2008年6月21日 星期六

妳過勞了嗎?轉載自PTT

轉載自PTT-Medache版

作者:Duarte



連著幾天看到許多 '過勞' 相關的新聞



人力吃緊工時長 台鐵司機員好多熊貓眼

http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT3/4389234.shtml



13歲國中女壓力大 課堂上中風送醫

http://www.nownews.com/2008/06/18/327-2291422.htm



成大研究生 疑過勞猝死

http://udn.com/NEWS/SOCIETY/SOC2/4392534.shtml

http://0rz.tw/b34j0



看到這些新聞實在讓人膽顫心寒. 想要問一句:

"台灣, 你過勞了嗎?"

過勞已經成為這個島的主要風味.



所以從還是小孩子的階段裡, 就可以看到有人已經成為過勞的祭品.

青年期仍然依靠過勞來支撐自己的學業和事業.

中年期還是難以擺脫過勞的摧殘和壓迫.

老年期? 大概過勞已久的人, 老年期的時間會縮短許多. 成為拉低平均的一群人.



病人如果充份的了解住院醫師的生活作息, 卻還不馬上AAD的話,

也許是因為也想加入拉低平均的行列? 但就算他們想要AAD,

他們也沒有別的醫院好去, 因為各大醫院都差不多.



在醫學生板有人問到醫師病假的問題, 但其實常常都看到醫師病得不輕,

卻還是持續的在執行業務, 而不能得到適度的休息.

因為平常的業務量都已經相當爆滿, 怎麼可能擠出人力來替代生病的人?

這個 '原因' 解釋了現在的窘境, 但是不能開脫管理階層的責任.

醫院推說病人太多, 醫政單位推說國人太愛看醫生,

很會推來推去的長官們, 也許送去日本練相撲比較合適.



住院醫師的工時條件, 衛生署方面是不是要一直默不作聲?



======================================================

回應By vesstrix



管理階層強調「病人安全」,所以要求醫師要用超長的工時去照顧病人,還要24小時時時聯絡得到。可是在他們的腦袋裡,醫護人力不足和長期過勞的醫師「似乎不是危害病人安全的因素之一」



師長們的「諄諄教誨」,也告訴你要把病人的安全和權益擺第一,所以當醫學生的你燃起熱情「要給病人最好的照顧」;而當上住院醫師的你則是不敢離醫院太遠,連睡眠中也不敢忘掉。



所以,你的責任感讓你放不下病人;可是你的身心卻一再出現強烈渴望你休息的徵兆......。



再者,一旦病人出了事,身為當事者的醫師得要扛下大部分責任,然而其後的原

因之一--過勞,法官不會關心、主管機關不會關心、院方從來不曾關心,等著領賠償金的「被害人家屬」更不會關心,檢察官和控方律師也不會,霉體禿鷹和一般人則是等著與「被害人家屬」一起「討回公道」。



於是過勞的你,除了責任感,還多了一層恐懼感。



你唯一且卑微的希望,是能爭取到納入勞基法保障;然而卻意外地發現,反對最力的竟是同行,差別只在於他們是發薪水的,而你是領薪水的,至於誰權力比較大、勝算較高,不言自知。



也許你認為這樣的困境會讓學子卻步,因而出現人力短缺、病人安全受影響的情況,迫使社會大眾與政府正視並積極修改政策以亡羊補牢。然而看看現在醫學院裡有多少醫界的預備軍、每年第一志願是何科系、拿著中國學歷等待時機的,有多少人?那麼你所預期的現象要何時才會發生?



有人謂「鐘擺擺得太過,終究是要擺回來的」;然而卻少有人問「究竟這鐘擺週期有多長?」



最後還是只能看一看自己,嘆一口氣,繼續在這個環境、這個和你當年考上醫學

系那時所憧憬的、大異其趣的環境裡,繼續掙扎下去......。

沒有留言: